Из них 62% готовы принять такой график работы при сохранении зарплаты. Однако 20% опрошенных высказались против, опасаясь негативного влияния на экономику страны. Еще 14% опасаются, что это приведет к увеличению лени среди сотрудников. 4% готовы работать четыре дня в неделю, чтобы иметь возможность подработать в остальные дни. Опрос проводился с 3 по 13 мая с участием 44 912 интернет-пользователей. Психолог Марина Гогуева отметила, что для тех, кто испытывает трудности с выполнением работы за пять дней, переход на четырехдневную неделю может быть неэффективным, так как человек будет перегружен и вынужден восстанавливаться в течение трех дней выходных перед следующим рабочим периодом.