Об этом сообщает ТАСС со ссылкой на соответствующий документ.

Согласно предложенной инициативе, мужчины смогут получить до 14 календарных дней оплачиваемого отпуска в течение первых трёх месяцев после появления ребёнка в семье.

Автор законопроекта отмечает, что в действующем законодательстве существует пробел: Трудовой кодекс не содержит чётких норм, гарантирующих отцу возможность находиться рядом с семьёй и оказывать активную помощь в первые дни после родов.

Кузнецов подчёркивает, что предлагаемая продолжительность отпуска в 14 календарных дней является сбалансированной и обоснованной. Этого времени достаточно для решения первоочередных задач: помощи при выписке из роддома, организации быта, оформления свидетельства о рождении и регистрации по месту жительства, а также для моральной и физической поддержки матери и освоения основных навыков ухода за младенцем.

Ранее в России также была предложена инициатива о введении «отцовского капитала» — дополнительной выплаты многодетным семьям с целью стимулирования рождения третьих и последующих детей. По мнению авторов этой идеи, «отцовский капитал» в размере 2 миллионов рублей мог бы побудить мужчин реализовать свои репродуктивные планы и повысить роль отца в семье.