Так, государственные служащие могут работать на гражданской службе до 65 лет, а в некоторых случаях — до 70 лет. Ректоров, проректоров и руководителей вузов принимают на должности не старше 70 лет. Обычно после достижения этого возраста сотрудника переводят на другую позицию, но только с его письменного согласия.

В остальных сферах ограничений нет. Трудовое законодательство запрещает дискриминацию по возрасту и полу, поэтому трудовые договоры с пенсионерами заключаются на тех же условиях, что и с другими работниками.

Работающие пенсионеры имеют право на льготы: им предоставляют два дополнительных оплачиваемых дня для прохождения диспансеризации, а также возможность взять дополнительный отпуск на две недели без сохранения заработной платы. Кроме того, пенсионеры могут получить налоговый вычет на обучение, занятия спортом, лечение и покупку жилья.

Ранее HR-эксперт Гарри Мурадян отметил, что пенсионеры в России всё чаще ищут работу, поскольку на пенсии становится скучно и хочется активности. В Москве их средний доход сейчас составляет от 50 до 70 тысяч рублей. С точки зрения работодателей, взрослые сотрудники отличаются большей эмоциональной устойчивостью.

"Новости дня": с августа 2026 года пенсии работающих пенсионеров в Москве будут повышены.